2023年2月17日，日本政府讨论通过了《特别高度人才制度》的决议，移民制度进一步放宽，符合条件的外国人最快1年即可拿到永住权（绿卡）。

众所周知，日本近年来饱受少子化困扰，劳动力严重不足，以至于出现了每个求职者对应2.4个职位需求的倒挂现象。这可能就是为啥日本没有「求职」网站，只有「求人」网站的原因。

《特别高度人才制度》的核心，是通过快递发放永住权的方式，把高收入技术管理人才吸引留在日本。其主要内容包括：

①年收入2000w日元（100wRMB）以上，拥有硕士学位或者10年以上工作经历的技术人才。

②年收入4000w日元（200wRMB）以上，拥有5年以上工作经历的会社经营者。

③满足上述①②条件的人，只要在日本住满一年，即可转为高度人才2号资格，拥有无期限永久居留权。同时还拥有雇佣2名外国佣人进入日本之类的优待。

同时通过的还有一个《未来创造人才》制度，内容是：凡是世界大学排名100位之内的大学毕业生，在毕业5年之内，可给予2年的居留权（可携带家属），以便进行求职和创业准备工作。（清北的毕业生可以举家随便去日本旅游了(╯3╰)）

上述政策看上去力度不小，但要求着实不低，能够满足要求的高端人才不会太多。看样子日本还是没有放弃只接收有用之人移民的矜持。且优待力度与别的移民国家动辄高薪厚职甚至现金奖励相比，实在是没有太大吸引力。所以个人感觉对中国人来说除了方便清北毕业生上日本长期旅游之外，用处不大。ˉ\\_(ツ)_/ˉ